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LEADERSHIP PER LA MICROIMPRESA

2018-08-07T12:34:38+02:00

Leadership direttiva e leadership emozionale

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Leadership per la microimpresa

In breve

Durante questa giornata impareremo cosa significa essere un leader riconosciuto e comportarsi da tale: come si conduce un meeting, come si crea coesione nel gruppo, come si azzerano i conflitti interni, come si creano allenatori.

Gianluca Spadoni e Christian Pagliarani

Sabato 26 maggio 2018

dalle 10.00 alle 18.00

  • Le attività e le azioni di un leader nei confronti dei propri collaboratori.

  • Come farsi capire dai propri uomini.

  • La leadership direttiva e leadership emozionale.

  • Creare allenatori interni.

  • Le 7 direttrici per un gruppo che vince.

  • Il valore delle riunioni.

  • L’azzeramento dei micro disaccordi inespressi.

  • L’impostazione e l’azione nel pratico con la legge dei prossimi 3 passi.

Best Western Palace Hotel, San Marino

Leadership per la microimpresa // 26 maggio 2018

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RELATORI
DELLA GIORNATA

Gianluca Spadoni

GIANLUCA SPADONI

IDEATORE E DIRETTORE DI PERCORSI FORMATIVI
TRAINER E SPEAKER
Biografia
Christian Pagliarani per Evolution Forum

CHRISTIAN PAGLIARANI

Biografia

TEMI TRATTATI

  • Le attività e le azioni di un leader nei confronti dei propri collaboratori.

  • Come farsi capire dai propri uomini.

  • La leadership direttiva e leadership emozionale.

  • Creare allenatori interni.

  • Le 7 direttrici per un gruppo che vince.

  • Il valore delle riunioni.

  • L’azzeramento dei micro disaccordi inespressi.

  • L’impostazione e l’azione nel pratico con la legge dei prossimi 3 passi.

  • L’allenatore interno.

  • Le 7 direttrici per vincere nel business.

  • Il valore delle riunioni.

  • Azzerare i micro disaccordi inespressi.

  • Ragionare nel pratico con la legge dei prossimi 3 passi “SI”.

  • La passione: il seme di ogni LEADER.

  • Le MIVAR nel tuo modo di operare.

  • Regole e Disciplina.

  • Datti un feedback periodico.

  • I 4 punti deboli del Leader.

  • L’importanza delle Riunioni.

  • La relazione è potere.

ORARIO:
dalle 10.00 alle 18.00

LOCATION:
Best Western Palace Hotel, San Marino.

MAGGIORI INFO:
338.4901008

Leadership per la microimpresa // 26 maggio 2018

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Il Corso

Durante questa giornata impareremo cosa significa essere un leader riconosciuto e comportarsi da tale: come si conduce un meeting, come si crea coesione nel gruppo, come si azzerano i conflitti interni, come si creano allenatori.

Dopo il corso potrai avere risposte a queste domande e molte altre…

Come si comporta un leader all’interno della squadra?
Cosa sono la Leadership Direttiva e la Leadership Emozionale?
Come si conduce efficacemente un meeting?

Dopo la giornata sarai in grado di:

Creare coesione e collaborazione all’interno del tuo gruppo di lavoro.

Risolvere conflitti interni alla squadra.

Creare un metodo di lavoro, pianificato ed eseguibile.

Vuoi capire se il corso fa per te?

Simona Fantini direttrice commerciale e general manager Evolution Forum

Vuoi crescere professionalmente sviluppando le tue abilità?
Hai un’azienda e vuoi far partecipare il tuo team a questo corso?
Vuoi portare questo corso nella tua azienda?
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Chi ci è già stato dice…

“Vuoi esprimere un parere sulla giornata di oggi?”

“Molto piena di informazioni da vita vissuta”

“Vuoi condividere la frase che ti ha colpito di più durante queste ore?”

“Se vuoi rimanere uguale, devi cambiare!”

- Franco Meo

“Vuoi esprimere un parere sulla giornata di oggi?”

“Motivante e illuminante.”

“Vuoi condividere la frase che ti ha colpito di più durante queste ore?”

“Il cambiamento è un processo.”

- Mara Rossignoli

“Giornata molto profittevole, i relatori molto efficaci:
tutti mi hanno lasciato qualcosa da portare a casa, analizzare e pianificare.
Nessun suggerimento.
Solo tanti complimenti.”

- Giovanni Somma

“Sempre un’esperienza travolgente assieme a voi e ai vostri ospiti, location stupenda: la Dallara Academy una fonte di ispirazione! Grazie.”

- Martina Zanchini

“Grazie per la bella giornata passata con voi, è stata molto arricchente.
Si pensa sempre al manager come spietato e alla ricerca solo del risultato.
Per la prima volta mi sono confrontata con una realtà completamente diversa, dove finalmente l’individuo è messo in primo piano.
Ridare importanza ai valori e considerare l’errore come una forma di crescita sia personale che di gruppo, lo ritengo fondamentale.
La collaborazione, il dialogo, la delega sono tutte espressioni di un nuovo modo di creare un team vincente.
Complimenti!”

- Anna Maria Di Martino

“Vuoi dire qualcosa ai relatori?”

“Tutti con grande esperienza.”

“Condividere la frase che ti ha colpito di più durante queste ore?”

“La cultura aziendale è la base di ogni successo!”

- Carlo Clerici

“Fantastica giornata, un ritorno in grande stile in aula, ottimo in questo periodo, grazie mille e… DAI CHE CE LA FACCIAMO!!!”

- Marco Meo

“Abituati a prepararti al cambio pelle, non addormentarti sulle decisioni, sii tempestivo.”

- Andrea Birri

“Oggi mi porto a casa diverse idee-chiave.
Una è quella di creare delle video-consulenze per le nostre clienti,
poi mi è piaciuta la storia del pilota che ha perso la gara perché qualcuno non aveva fatto la sua parte.
Stare qui oggi mi ha aperto la mente e permesso di far fluire nuove idee e ispirazione.”

- Marianna Pitis

Sabato 26 maggio 2018

Best Western Palace Hotel, San Marino | dalle 10.00 alle 18.00

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